Reunidos em assembleia na quinta-feira (23), no Setor Bancário Norte, os funcionários do Banco e Financeira Alfa aprovaram o acordo coletivo de trabalho que trata sobre o sistema de controle alternativo de trabalho, mais conhecido como ponto eletrônico. O Sindicato organizou a assembleia para que os trabalhadores reconhecessem e aprovassem o acordo, seguindo as disposições contidas na portaria 1.510/2009, do Ministério do Trabalho e Emprego.
O sistema de ponto eletrônico deve atender as exigências do artigo 74, da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), e o disposto no artigo 2º da portaria nº 373, de 25/02/2011.
Controle
Conforme a Portaria 373, o sistema de ponto eletrônico não admite:
a) restrições à marcação do ponto;
b) marcação automática do ponto;
c) exigência de autorização prévia para marcação de sobrejornada; e
d) alteração ou eliminação dos dados registrados pelo empregado.
O sistema de ponto eletrônico adotado deverá reunir, também, as seguintes condições:
b) permitir a identificação de empregador e empregado;
c) possibilitar ao empregado, a qualquer tempo, através da central de dados, a consulta eletrônica e impressa do registro fiel das marcações realizadas;
d) possibilitar à fiscalização, quando solicitado, através da central de dados, a extração eletrônica e impressa do registro fiel das marcações realizadas.
Na oportunidade, o presidente do Sindicato, Rodrigo Britto, a secretária de Imprensa, Rosane Alaby, e a secretária de Formação, Talita Régia, aproveitaram o momento para estreitar os laços entre o Sindicato e os trabalhadores.
“Conversamos sobre os direitos dos trabalhadores do ramo financeiro em relação ao ponto eletrônico e a outros temas de interesse. Ressaltamos também a importância da participação de todos na Campanha Nacional dos Bancários 2012, que está nas ruas e depende da nossa mobilização para avançar”, afirma Talita Régia.
Da Redação
