Após três dias de discussões, entre 23 e 25 de julho, a 12ª Conferência Nacional dos Bancários definiu no Rio de Janeiro a pauta final de reivindicações pela qual os bancários lutarão em sua Campanha Nacional deste ano. Entre os principais pontos, os 628 delegados, representando os bancários de todo o Brasil, dentro de um processo marcado pelo pluralismo e amplo debate de ideias, aprovaram a preservação e ampliação do emprego, o fim das metas abusivas e do assédio moral, mais saúde e melhores condições de trabalho e de segurança, PLR maior, valorização dos pisos salariais e reajuste salarial de 11%. Essas reivindicações, entretanto, não são resultado exclusivo da decisão dos 628 delegados que participaram da Conferência. Foram criadas no decorrer de um longo processo de discussão com a categoria, que incluiu reunião de delegados sindicais, consultas aos bancários por parte dos sindicatos, assembleias nas bases, encontros estaduais e conferências regionais.
Em Brasília, realizamos um amplo processo de discussão a fim de nos prepararmos para a campanha salarial. Nesses últimos meses, o Sindicato criou vários fóruns de debate para que os bancários, de bancos públicos e privados, pudessem refletir sobre a conjuntura atual, a realidade da categoria, suas necessidades e, com base nisso, formular suas propostas. Acreditamos que o saldo desse processo será visto numa atuação mais qualificada dos bancários durante a Campanha, avalia Rodrigo Britto, presidente do Sindicato.
Na primeira etapa de organização da Campanha 2010 em Brasília, o Sindicato realizou congressos em separado para o Banco do Brasil e a Caixa Econômica Federal, bancos que negociam paralelamente à mesa da Fenaban as suas reivindicações específicas. Os Congressos Distritais do BB e da Caixa tiveram por objetivo elencar as propostas específicas e eleger os delegados para os Congressos Nacionais desses bancos, que este ano aconteceram em São Paulo nos dias 28, 29 e 30 de maio. Além dos congressos distritais do BB e da Caixa, o Sindicato promoveu o Seminário dos Trabalhadores das Instituições Financeiras Privadas, do qual também participaram, pela primeira vez, trabalhadores das financeiras e das cooperativas, que apresentaram sugestões de reivindicações e discutiram estratégias de luta para o próximo período.
No mês de junho, a entidade realizou em seu site uma consulta à categoria, no formato de enquete, onde os bancários elegeram os temas considerados prioritários para a luta. A enquete também teve por objetivo fornecer informações que auxiliam o planejamento da Campanha em Brasília.
Os bancários também contaram com espaços como o Ciclo de Palestras, realizado pelo Sindicato às vésperas do 6º Congresso dos Bancários de Brasília, destinado a uma reflexão aprofundada dos temas da Campanha Nacional. Foram dois dias nos quais os bancários trocaram ideias com especialistas nos temas que a nossa campanha está abordando, com destaque para a reflexão sobre a conjuntura econômica e o sistema financeiro, além de assuntos como saúde e segurança. Os convidados trouxeram subsídios muito ricos para a nossa discussão, afirma André Nepomuceno, secretário-geral do Sindicato.
Os momentos de debate e formulação das propostas finais para a Campanha Nacional se deram durante os congressos regionais. Em Brasília, os bancários formularam suas propostas e elegeram delegados para a Conferência Nacional durante o 6º Congresso dos Bancários de Brasília, no dia 17 de julho, na sede da entidade. Na ocasião, os bancários definiram posicionamentos contemplados em sua maioria na Conferência, como a reivindicação de 5% de aumento real, o fim das metas abusivas e do assédio moral.
Está chegando o Seminário do BRB
Neste sábado (31) acontece o Seminário dos Funcionários do BRB. A atividade está marcada para começar às 9h da manhã na sede do Sindicato e tem por objetivo traçar a estratégia para o banco na campanha nacional da categoria e também deliberar sobre a pauta de reivindicações específicas. O Seminário contará com a presença do candidato ao GDF Agnelo Queiroz, às 10h da manhã. Será uma oportunidade para discutir os compromissos do candidato para com o BRB e seus funcionários.
